Ali

• NLP
• Systemisch
• Veränderung
• Glaubenssatzarbeit
• Leadership Coaching

• Muralvisualisierung
• Mit Canvas(en) arbeiten
• Schreiben und nachfühlen, was passt und an was wir noch arbeiten dürfen
• Agile Methoden
• Die Phase zwischen den Coachings mit Aufgaben

Wenn Du Dich bereit fühlst mit mir als Coach zu arbeiten, darfst Du Dich auf einiges freuen. Du wirst einen Coach kennenlernen, der Dir zu hört und Dich sieht, auch zwischen den Zeilen und Deinen Gesten, der an Dir als Persönlichkeit interessiert ist und davon ausgeht, dass Du bereits die Lösung in Dir trägst. Wir schauen uns die Fragen und Antworten an, die Dich zu Deinem Ziel führen. Wenn Du willst, findest du Deine für den Moment passende Lösung und ich bin bereit Dich auf Deinem Weg mit meinen Erfahrungen zu begleiten. Der Punkt ist, dass es einfach sein kann neue Perspektiven zu finden, Fähigkeiten zu entdecken und Energie für etwas Neues zu generieren… muss es aber nicht und das ist ein absolut normaler Teil eines Coachingprozesses.

Am liebsten schaue ich auf Coaching Erlebnisse zurück, in denen ich selbst etwas Überraschendes über das Leben und meine Annahmen herausgefunden habe. Hin und wieder erinnere ich mich mit einem Lächeln an Klient:innen, die sich auf eine besondere Art und Weise mir gegenüber als Coach geöffnet haben und im Anschluss sagen, dass sie so etwas nur sehr wenigen Menschen erzählen und anvertrauen. Bei anderen Coachingprozessen schaue ich mit Stolz auf die Klient:innen und mich, wenn etwas zu Anfang unmöglich erschien und nach einigen Sitzungen neue Wege möglich und zugleich wirkliche Perspektivwechsel innerlich wie äußerlich zum realen Handlungsspektrum hinzugefügt und integriert wurden. In diesen Räumen entsteht „Wunder“ volles Leben.

Mein Weg zum Coaching begann 2013 auf der Selbsterfahrungsebene, als ich nach Methoden suchte, um aus einer schwierigen Lebenssituation herauszukommen und belastende Erlebnisse zu verarbeiten. Im Zuge meiner NLP-Ausbildung lernte ich mich selbst besser kennen und Themen eigenständig zu bearbeiten. Nach einigen Jahren und einer systemischen Coaching Ausbildung erkannte ich, dass ich diese Kompetenzen auch nutzen kann, um andere Menschen als professioneller Begleiter auf ihrem Weg zu unterstützen. 2016 begann ich daher parallel zu meiner Haupttätigkeit in der SAP, als Business Coach zu arbeiten, und übernahm im Laufe der Jahre Verantwortung in den Bereichen Career Coaching, Agile & Scrum Coaching, Organisationsentwicklung und Design Thinking.

Erstmal erfülle ich mich mit Erfahrungen, anhand derer ich mir zeige, dass ich in dem Moment genau das richtige unternehme. Ich finde als Begleiter in Prozessen von Einzelpersonen oder Teams Erfüllung darin zu spüren, wie ich herausgefordert werde. Diese Herausforderungen und meine Reaktionen schaffen in diesen Momenten den Raum, in dem ich wachse und Veränderungen spüre. Das kann ein Kribbeln oder eine starke Fokussierung über einen bestimmten Zeitabschnitt sein. Zu spüren, wie anschließend aufatmen und die positive Anspannung langsam in Lockerung und Entspannung übergehen, kickt!